Bạn có bao giờ nghĩ rằng để thành công trong cuộc sống và công việc, bạn cần phải có resilience hơn là passion?

Resilience là khả năng phục hồi và vượt qua những khó khăn, thử thách và thất bại.

Passion là niềm say mê và hứng thú với công việc mình làm.

Cả hai đều là những yếu tố quan trọng, nhưng resilience lại quan trọng hơn, bởi vì nó giúp bạn không bỏ cuộc khi gặp trở ngại, mà tiếp tục học hỏi, cải thiện và tiến bộ.

Một ví dụ về resilience giúp bạn thành công là câu chuyện của J.K. Rowling, tác giả của loạt truyện Harry Potter. Trước khi trở thành một nhà văn nổi tiếng, J.K. Rowling đã trải qua nhiều khó khăn trong cuộc sống. Cô đã ly hôn với chồng, phải nuôi con một mình trong cảnh nghèo khó, và bị từ chối bản thảo của mình bởi nhiều nhà xuất bản. Tuy nhiên, cô không từ bỏ ước mơ của mình, mà tiếp tục viết và gửi bản thảo cho các nhà xuất bản khác. Cuối cùng, cô đã được chấp nhận bởi một nhà xuất bản nhỏ, và Harry Potter đã trở thành một hiện tượng văn học toàn cầu.

Một ví dụ về passion giúp bạn có động lực trong công việc là câu chuyện của Steve Jobs, người sáng lập của Apple. Steve Jobs từng có một câu nói nổi tiếng: “Làm việc của bạn là phần lớn cuộc sống của bạn, và cách duy nhất để hoàn toàn hài lòng với công việc của bạn là tin rằng bạn đang làm điều tuyệt vời. Và cách duy nhất để làm điều tuyệt vời là yêu thích điều bạn đang làm. Nếu bạn chưa tìm thấy điều đó, hãy tiếp tục tìm kiếm. Đừng dừng lại.” Steve Jobs đã theo đuổi đam mê của mình về công nghệ và thiết kế từ khi còn trẻ. Ông đã sáng lập Apple với người bạn Steve Wozniak khi mới 21 tuổi, và đã tạo ra những sản phẩm đột phá như Macintosh, iPod, iPhone hay iPad.
Tuy nhiên, resilience và passion không phải lúc nào cũng đi đôi với nhau. Đôi khi, bạn có thể không tìm thấy passion trong công việc hiện tại của mình, hoặc không có điều kiện để theo đuổi passion của mình. Đôi khi, bạn có thể bị ám ảnh bởi passion của mình, hoặc bị lạm dụng bởi những người khác vì passion của mình. Vậy làm sao để kết hợp được resilience và passion để thành công? Một số cách là:

Đi làm vì đam mê chứ không phải đi làm vì cơm áo: Khi bạn làm việc vì đam mê, bạn sẽ có resilience cao hơn, bởi vì bạn sẽ coi công việc của mình là một niềm vui, một sứ mệnh và một phần của bản thân. Bạn sẽ không dễ dàng nản lòng khi gặp khó khăn, mà sẽ tìm ra những giải pháp mới và thử nghiệm những ý tưởng khác biệt. Bạn sẽ không ngại thay đổi, mà sẽ chủ động thích ứng và học hỏi từ những kinh nghiệm mới. Một ví dụ về đi làm vì đam mê là câu chuyện của Mark Zuckerberg, người sáng lập của Facebook. Mark Zuckerberg đã bắt đầu lập trình từ khi còn nhỏ, và đã tạo ra nhiều ứng dụng và trò chơi cho bạn bè và gia đình. Khi học ở Đại học Harvard, ông đã tạo ra Facebook, một mạng xã hội dành cho sinh viên. Ông đã từ bỏ việc học để tập trung vào Facebook, và đã biến nó thành một trong những công ty công nghệ lớn nhất thế giới.

Tìm kiếm đam mê trong công việc mình đang làm để đạt được những mục đích cá nhân khác: Nếu bạn chưa tìm thấy đam mê trong công việc hiện tại của mình, bạn có thể tìm kiếm những yếu tố khác giúp bạn có niềm say mê. Bạn có thể xem công việc của mình là một cơ hội để phát triển bản thân, để góp phần vào xã hội, hoặc để kiếm tiền để theo đuổi những ước mơ khác của mình. Bạn cũng có thể tìm kiếm những người đồng nghiệp, những sếp, hoặc những khách hàng có cùng đam mê với bạn, để tạo ra những mối quan hệ ý nghĩa và hỗ trợ lẫn nhau. Một ví dụ về tìm kiếm đam mê trong công việc hiện tại là câu chuyện của Oprah Winfrey, nữ hoàng truyền hình Mỹ. Oprah Winfrey đã trải qua một tuổi thơ khó khăn, bị lạm dụng tình dục và mang thai khi mới 14 tuổi. Cô đã bắt đầu làm việc trong ngành truyền thông khi còn là sinh viên, và đã trở thành người dẫn chương trình truyền hình nổi tiếng. Cô đã sử dụng sức ảnh hưởng của mình để giúp đỡ nhiều người, đặc biệt là phụ nữ và trẻ em. Cô cũng đã kiếm được hàng tỷ đô la từ công việc của mình, và đã sử dụng tiền của mình để làm từ thiện và thực hiện những ước mơ khác của mình.

Cân bằng giữa đam mê và lý trí: Khi bạn có đam mê với công việc mình làm, bạn cũng cần phải có lý trí để điều chỉnh và kiểm soát đam mê của mình. Bạn không nên bị ám ảnh bởi đam mê của mình, mà bỏ qua những yếu tố khác trong cuộc sống, như sức khỏe, gia đình, bạn bè, hoặc sở thích cá nhân. Bạn cũng không nên bị lạm dụng bởi những người khác vì đam mê của mình, mà chấp nhận những điều kiện làm việc không công bằng, không an toàn, hoặc không phù hợp. Bạn cần phải biết khi nào nên theo đuổi đam mê của mình, và khi nào nên dừng lại hoặc thay đổi hướng.

Như vậy, resilience là yếu tố chính giúp bạn thành công, chứ không phải là passion. Resilience giúp bạn không bỏ cuộc khi gặp khó khăn, mà tiếp tục học hỏi và tiến bộ. Passion giúp bạn có động lực và sáng tạo trong công việc. Bạn cần phải kết hợp được resilience và passion để thành công trong cuộc sống và công việc. Bạn hãy suy nghĩ xem bạn có resilience và passion cao không, và hãy tìm cách để nâng cao chúng.

Fanpage: https://www.facebook.com/scrumpassvn

Group cộng đồng học tập: https://www.facebook.com/groups/270691597973187

Trang chủ Scrumpass: https://scrumpass.com/